工作时间工资
更新时间:2015-07-02 06:42:18人浏览
问题描述:
我在武汉一家私人钢厂打工,晚上从十一点开始,工作十一小时工资肆仟元,好请问法律规定工作时间为几小时,超出的应怎样计算。工厂所付肆仟元工资对工作十一小时合理吗啊谢谢
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
陈加林律师
盟
服务地区-四川德阳·电话-189-8107-7769
你好!日工作时间一般为8小时,平常加班1.5倍工资,周末加班干2倍工资;法定假日加班3倍工资计算。
2015-02-22 21:13:45
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
非全日制的工作时间、工资
非全日制的工作时间是多长、是否签订劳动合同、怎么计算工资、是否要购买社保等问题,下文为您一一介绍。非全日制的工作时间我国《劳动合同法》规定:非全日制用工,是指以
工时休假
人浏览
依据劳动部《工资支付暂行规定》第十二条规定,非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的(一个月),用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
延长工作时间的工资支付
延长工作时间的工资支付劳动法第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不
工时休假
人浏览
可以采用协商、仲裁、诉讼、调解四种途径处理。协商(和解)协商达成一致,应当签订书面和解协议。和解协议对双方当事人有约束力,当事人应当履行。调解调解委员会由劳动者
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动法规定,一周工作时间不能超过40个小时,但必须保证至少有一天的休息.你们单位如此安排,一周累计工作时间45个小时,已经超过了40个小时的规定.但劳动法也有规
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
首先需要申请工伤认定,在康复之后申请劳动能力鉴定判定伤残等级,之后申请工伤待遇审核获取赔偿。《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:劳动者在工作的时候,受到了伤害,需要做伤残鉴定的,首先要向人力资源或者是社保局申请工伤认定,需要在发生工伤事故的30天内提出申请。劳动者在1年以内提出
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
一、功能完全丧失,就是不是功能位置的关节僵硬了,关节周围的其他原因使关节连枷状,出现了不稳的现状,手指完全不能够活动了。二、功能大部分丧失,就是指已经不能够完成
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
没有签合同被辞退,自用工之日起超过一个月,由双倍工资赔偿;属于非过失性辞退,用人单位按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览