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安阳许县委律师电台节目之上厕所摔出来的工伤

来源:许县委律师
发布时间:2012-02-12
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上厕所摔出来的工伤

 

河南安易律师事务所 许县委律师 社会与法节目工伤系列案件之二

    引子  今天,我们《社会与法》栏目继续推出关于工伤、认定赔偿系列案件,并邀请我们节目的老朋友河南安易律师事务所许县委律师对热点案件给与点评解析,探讨与之相关的问题。

本期节目是关于单位职工上班期间上厕所摔伤能否认定工伤的话题。周良娇上班期间上厕所摔伤,到底能否被认定为工伤?让我们一起进入今天的节目:

案情介绍

200342215时左右,珠海惠多罐头企业有限公司职工周良娇在上班期间,在离开车间上厕所途中摔倒,后公司主管派车将其送至市医院,经诊断为左股骨头、颈骨折。周良娇认为自己是珠海惠多罐头企业有限公司的职工,是在工作时间,工作地点受伤,从车间到厕所是一个整体,工作时间上厕所是生理需要,也是持续工作的需要。522,周良娇向珠海市劳动和社会保障局提出工伤认定申请,要求认定为工伤。

惠多罐头企业有限公司认为这不属于工伤,称上厕所并非工作,上厕所并非是工作的一部分,上厕所并非灌装车间工作区域,因此不能认定为工伤。

经查,惠多罐头企业有限公司没有为员工参加工伤保险。

主持人:首先让我们梳理一下本案的几个焦点问题

1、周良娇是否在上厕所途中摔倒;

2、惠多企业称,上厕所并非工作,上厕所并非是工作的一部分,上厕所并非灌装车间工作区域,不应认定为工伤;

3、本案的焦点问题,周良娇在上班期间上厕所途中摔倒,是否应认定为工伤。

主持人:本案是一起关于在上班期间受伤,能否被认定为工伤的案例,关于在工作期间认定工伤,法律上是怎么规定的?

许县委:我国《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:

(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;

(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的; (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到机动车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

主持人:从以上规定看,本案的情况好像没有包括在内,是不是就不能认定为工伤了呢?

许县委:以上规定采用列举的形式,将应当认定为工伤的情况予以列举、作出规定,也正因为是列举,也就不可能将上厕所之类的正常生理现象也列出来,不能据此推断除以上所列之外都不属于工伤,我认为应当从《工伤保险条例》立法精神和工伤概念的基本原则出发,依法合理客观科学地理解工伤认定的范围。该条例的最后一条对没有明确列入的内容做了兜底。

主持人:这是一起因为是否属于上班时间、地点,从而能否认定为工伤引发的纠纷,对于在上班期间上班地点发生的工伤,您是怎么理解的?

许县委:工伤是指职工在工作中由于直接或间接而引发的事故伤害。按照我国法律的现行规定,凡在工作时间内,在工作或执行企业任务中发生的事故均属于工伤,而不论这种伤害是否由于工作行为或工作本身引起的。也就是说工伤或是由于职工的生产工作行为引起的,或是由于工作过程中发生与职工的工作行为无关的其他以外因素而引发的。这种由于工作之外的意外因素而引发的对职工的伤害虽然不是由于职工的工作行为而引发的,也可能并不发生在职工的工作过程中,但是由于这种伤害发生于职工在单位上班的时间内与区域内,他也就因为其发生的时间因素与空间因素而具有工伤的性质。

主持人:我国《工伤保险条例》第十四条 (一)项规定在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;这里的“工作时间”应该怎么理解?

许县委:这里的“工作时间”应作广义理解既包括单位规定的正常生产工作时间,还应包括职工加班延长工作时间,还应包括职工在工作间隙短暂的休息时间,如在单位吃午餐的时间。

主持人:我国《工伤保险条例》第十四条 (一)项规定在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;这里的“工作场所”应该怎么理解?

许县委:这里的“工作场所”应作广义理解,既包括职工正常生产工作的区域,,还应包括企业内的其他公共场所,如企业的公用通道及其他诸如会堂、饭堂、澡堂、厕所等公用场所,本案周良娇摔伤之处位于厂区内的公用场所,应属生产工作区域内。

主持人:就本案而言,您认为周良娇是否应认定为工伤呢?

许县委:我国法律规定,在上下班途中,受到机动车事故伤害的认定为工伤;在工作时间上厕所,其实质也与上下班途中无异,只不过上下班途中发生交通事故比较普遍,而工作时间上厕所摔伤较为特殊而已。因此工作时间上厕所摔伤,他们和工作时间先后从事于工作有关的预备性收尾性工作一样,共同构成在工作时间、工作区域内从事工作的整体。上厕所除了是人之生理所需之外,还由于工作原因的产生,其与工作有直接的关系。

主持人:答案:珠海市劳动和社会保障局认为,周良娇受伤是在厂区内,其上班时间上厕所,是工作预备,与工作有关,是为了更好的工作。因此将上厕所认定为工作区域,将上厕所摔伤认定为工伤。

总结:职工是为了公司的利益而进行生产工作的,只要排除了法定的不构成工伤的情况,其它发生意外而致职工受伤的,包括工作时间上厕所摔伤,均应认定为工伤。

许县委:提示大家的是,除了要注意安全以外,发生了事故之后,更要及时保存好能够认定为工伤的证据;如果出现了类似问题,找专业律师咨询,不要轻言放以免自己的权益得不到保障。

以上内容由许县委律师提供,若您案情紧急,法律快车建议您致电许县委律师咨询。
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